Как оплачивать работникам введенные нерабочие дни? Можно снизить размер оплаты?

Нет, нерабочие дни причиной для снижения заработка быть не должны. Ссылка на форс-мажор не сработает, поскольку такого регулирования в отношении работников не предусмотрено. На период нерабочих дней сотрудники вправе требовать выплат в обычном объеме. Тем, кто работал сдельно, оплата труда производится в соответствии с локальными актами субъекта предпринимательства. Остальным – в обычном размере: нерабочие дни не являются выходными или праздничными.

Меню